Павел Гуджеров: Обединението на всички ключови фактори за успешния лидер е екипът

Кметът на Раковски даде старт на петия випуск от програмата за политически лидери на Институт за политика

 

„Каквато и длъжност да заема човек, според мен най-важното, което трябва да вложи в нея е отдаденост“. Така започна обръщението си към новите лидери Павел Гуджеров.

На символична церемония в Балабановата къща в Стария Пловдив той даде старт на петия випуск от програмата за политически лидери на Институт за политика, предаде R-news.

„Започнах работа в община Раковски със заплата 334лв. , което беше еднакво недостатъчно и обидно към момента. Именно отдадеността е нещото, което ми помогна да стигна дотук. Ако един човек, без значение на каква позиция е и каква работа работи, ако дава всичко от себе си, той със сигурност ще стане добър в нея и тя със сигурност ще му се отплати. Отдадеността е нещото, което ни различава от всички останали. Това е валидно с еднаква сила за всяка професия или длъжност. Ще го потвърдя с личен пример, когато бях народен представител. Това е една от най-интересните длъжности, които човек може да заеме. Дали работиш или не работиш възнаграждението е еднакво. Дали полагаш усилия, дали отделяш време да четеш законопроектите , да търсиш становища, да говориш с експерти и да търсиш другото мнение или само седиш и гласуваш и посещаваш парламентарния бюфет, резултатът на прав поглед е един и същ. Само че, винаги в една такава ситуация има кой да те забележи. Особено в нашата партийна структура на ПП ГЕРБ това се забелязва и се оценява, при това много високо”, сподели с присъстващите кметът и бивш народен представител Павел Гуджеров.

Той заинтригува купсистите с напътствията си по пътя на експертността, мениджмънта и политическото лидерство, с добра аргументация от личния си професионален и политически път.

„Имайте самочувствие, но то винаги да бъде с покритие! Когато сте на прав път, когато имате експертизата имайте самочувствието да го покажете и да го заявите. Като границата между арогантност и самочувствие е много тънка и се старайте никога да не я преминавате. Това, че имате самочувствие, че сте експерти, че водите обществени поръчки и сте корифеи в областта си, в никакъв случай не означава, че трябва да подминете градинаря, чистачката, портиера. Защото този, който върви до вас, ще съди за вас по вашето отношение към другите хора. Когато имате експертизата имайте самочувствието, когато нямате експертизата се старайте да я набавите, но никога не се притеснявайте да попитате. Винаги има хора в някоя област, които са по-добри или по-знаещи от вас, но никога не е лошо да вземете от тях идеята и тяхното мнение. Старайте се да бъдете отворени към добрите идеи! Това, че сте кмет или мениджър не означава, че най добрата идея винаги ще хрумне на вас“, добави още той.

В заключение на своята лекция пред младите политици Павел Гуджеров даде конкретни премери от неговата работа като кмет за успешната екипна работа и подчерта важността й.

„Обединението на всички ключови фактори към успешния лидер е екипът. Екипът с главни букви е единственото, което различава успелия от неуспелия. Добре „смазаният“ и добре работещ екип може да се справи с каквото и да се изправи срещу него“, заключи кметът на Раковски.

Цялата статия четете тук.